長文で、全く整理されていませんが最後まで読んで下さると嬉しいです
私は中3の演劇部です
最近の部活が辛いです。私は中学生の中でリーダー的な役割をやっているのですが、私の学年の演劇部は数人しかおらず、「(私の名前)ならできるよ!」と若干押し付けられる形でやっています。
しかも大道具、衣装がなかなか進まず、その事を「このままじゃやばいって!すすめなきゃ」と私に言うばかりで何も協力してくれません
さらに、後輩の人気が欲しいからか、私以外わざとウケを狙うような笑い方や、練習中にいきなり笑い出す、練習をわざと変な言い方で台詞を言い真面目にやらないなど、真面目にやってくれません。後輩も苦笑いです。先輩の前でもです。
また、「最近の後輩緩んでるからミーティングしなきゃ!」と私にいうばかりで実際に注意するのは私だけ、同輩はずっと黙っています
大会の事でこれ調べてきてくれる?と頼んでも、「親がネット触らせてくれなかった」と言うばかりです(友達によると、その同輩はずっとTwitterで呟いているそうです)
後輩も、私が最近部活中の私語が多いよ、などと注意すると、できていないのは自分達の方なのにその後の部活中ずっとぶすーーーーっとしてめんどくさそうにしています
さらにこの前、後輩がTwitterに私の悪口を書き込んでいるのをたまたま見つけてしまい、とても辛かったです
先輩がとても良い方々ばかりなのですが、高校生との活動はほぼなく、中学生と高校生で別れているため部活中はほぼ中学生を仕切っているのは私です
このまま部活を続けていく自信が無いのですが、大会が夏にあるため今は辞められるような時期ではないです。また、学年に帰宅部が2〜3
人しかおらず、なかなか辞めにくいというのもあるのですが、先程も言ったように先輩方は本当に良い方ばかりであり、私は演劇をするのが大好きなので本当は大学受験まで辞めたくないです。
ですがこのまま続けていても心身共にダメになる気しかせず、自分が部活を続けたいのか、これからどうしたいのかが全く分からないです
大会の大道具や衣装などもこれからどうすればいいのか分からないです。今までは今の時期にこれくらいはかなり進みが早いくらいなのですが、今年になって大会の前に5月に校内公演をする事になってしまい、(先輩にするかどうかを聞かれたのですが、先輩はやって欲しかったらしく断れなかった)とても焦っています
そしてそのせいで、最近食欲がなく、大好きだったチョコレートも食べる気がしなくなっています(今までは親に食べすぎ!と言われるほどのお菓子&お肉好き)
明日が部活なのですが、午前中の今でも心臓のどきどきがとまらず、吐き気も止まないです泣きそうになります
他の子は先輩後輩と仲が悪くても、同輩とは凄く仲がいいので部活が楽しいらしく、「なんで私だけ…」となってしまいます。
悪口を言われたのも、私がずっと「この子はちゃんとしてて凄いなあ!」と思っていた後輩なので、もうどの後輩も信じられなくなっています
こんな辛い思いをしたのは初めてです。どうすればこの辛い気持ちをなくせますか?
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参考:似ている悩みと対処法
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初代あかり(殿堂入り|ココオルスタッフ)
π- 2016-04-16 00:04
部活でのチームワークがあまりうまくいっていないようですね。
ご自身は真面目で、一生懸命に部活に取り組もうという気持ちが強いようですが、ほかの部員の人たちは、ご自身ほど真面目に取り組もうという意識がないのだと思います。意識や価値観の違い、部活に対する真剣さの違いがあるので、こればっかりはなかなかどうしようもないかもしれませんね。
かなりご自身ですべてを背負おうと気負い過ぎているように感じますが、自分のやれることをやる、ベストを尽くすことだけに専念してみてはどうでしょうか。
私たち人間は、自分以外の他の誰かを変えることはできません。
できるのは自分の言葉や行動によって、その人の気持ちや心に何らかの影響を与えることだけです。その結果として、その人自身が何を考え、自分の行動を変えていくかどうかです。
なので、まずは自分が部活に真剣に取り組んだり、相手の話を聴いたり、相手がどういう部活を目指しているのか確認したり、そういう対処になってくるのかなと思います。
今の状況ですが、先輩には相談してみたことはあるでしょうか。
リーダーシップにはいろんな形があり、自分が引っ張っていくタイプの方や、後輩たちの話を聞いて、一人ひとりにきめ細かい対処をしていく調和型のタイプや、何かチーム一丸となれる目標や共通のルールを作っていくことでチームをまとめたり、いろいろなやり方があります。
今の状態はどういう方法が良いかはわかりませんが、まずは自分が全部やらなければならないと気負い過ぎず、先輩や顧問の先生にも相談をしながら進めていくと、つらい気持ちは緩和していくと思いますがどうでしょうか。
ばにらうめ
π- 2016-04-16 08:50
とても今追い込まれていたので、早く返事を下さって本当に嬉しいです。ありがとうございます
相談させて頂いた事は先週の事なのですが、実は今週、(というか昨日)同輩の1人がいきなり焦り始め、「なんでリーダーじゃない私がこんなにストレスを抱えなきゃいけないの」と言われてしまい、私は(今まで何も協力しないで部活も寝坊で遅刻ばっかりだった癖に…)と思いました
また、私は部活のストレスで最近体調が優れずにいるのですが、その事を同輩に「クラス替えのショックいつまで引きずってるの」というような事を言われました。確かに今年のクラス替えはあまり上手く行きませでしたが、今は部活で頭がいっぱいでクラスで悩むほど心の余裕がないのに…と、とても腹が立ちました
先輩には相談し、後日詳しいお話をすることになりました
初代あかり(殿堂入り|ココオルスタッフ)
π- 2016-04-16 12:59
どうしてもそれぞれお互いの気持ちを全て正確に見通すことはできませんし、考え方も人それぞれなので、合わないところは出てきてしまいますよね。
あとは、どう調整していくか、落としどころを見つけていくか、協議していくかなど、コミュニケーションを諦めず、少しずつすり合わせていく努力を忍耐強く、粘り強く続けていくことで、何か少しでも進展していくとよいと思います。
今回先輩に相談することになったということですし、ぜひ今の困っている状態の話を聞いてもらい、何か良いアドバイスを頂けるとよいですね(^^)
こういう組織をまとめたり、チームを一つの方向にもっていくなどは、今後何度もいろんな壁があり、問題が生じていくので、良い経験として乗り越えていくことで、自分の力にしていきましょうね(*^_^*)