塾のバイトを辞めたいです。
今晩は、現在大学一年生の吉井といいます。
6月から塾講師のバイトをしています。
ですが働くのが精神的に辛く、一刻でも早く辞めたいです。
主な理由としては、
・通勤に45分かかり、またスーツ着用が義務なため着替えなければならず、面倒くさい
・交通費は支給しますと言っているが、実質自己負担
・一コマ単位での賃金なため、授業以外の労働は無給、そのため1日で1000円ほどしか得られない日もざらにある
・受持ちの小5の女の子が自称メンヘラの問題児でうまく指導できない。
ひどいときにはプリント1枚しか終わらないことも。
あとリスカ跡を自慢げに見せてくるのもきついです。
・面接時に小学~中学の女の子を専門、と言われたのに浪人生の男の子(つまり同い年になります)を受持ちにされた。
そのへんの私立大の女子大生が、一度もやったことのないような有名国立大学の過去問など教えられるわけもなく、泣きそうになりながら授業をしました。授業と言えるものじゃなかったけれど・・・。
長くなってしまいましたが、一度整理してみたかったため、全部書きました。笑
現在自分のなかでは、
・繁忙期になるこの時期に辞めるなんていいのだろうか
・どうやって辞めると切り出そうか
・本当は12月いっぱいで辞めたいが、やっぱり急すぎるだろうか(ネットでは、一ヶ月前に伝えておくべきだとあったため)
このような気持ちが混在しています。
バイトがある日はずっと憂鬱です。
とにかく早く辞めてしまいたい・・・。
優柔不断なため、このままではズルズルと悩み続け、辞めると言い出せなくなるのではと思いココオルを利用させていただきました。
お忙しい中大変恐縮ですが、アドバイス頂ければと思います。
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さやか(社会福祉士)
π- 2016-12-19 17:16
6月から塾講師のアルバイトをされているものの、相談に書いていただいたようなことが原因で働くのが精神的に辛くなっており、一刻も早く辞めたいと感じているのですね。憂鬱な気持ちを抱えながら、ここまでよく頑張ってきましたね。
ご自身の中で、辞めることについての罪悪感やタイミングに対する懸念なども抱えているようですが、辞めたい気持ちがあり、精神的にも負担があるのであればできるだけ早く辞めたいという意思をアルバイト先に伝えるのが良いのではないかと感じました。
「繁忙期になるこの時期に」ということですが、そのあたりで困ったことが生じても経営側が考えれば良いことなので、ご自身が気にすることはないと思います。また、12月いっぱいで辞めたいということであれば、まずはそのように伝えてみても問題ないと思います。
伝える相手は、これはご自身の働いている環境にもよってくるのですが、こうした話をするのに適切なのは塾長でしょうか。採用担当の方や、上司の方などはいますか?
伝え方に関しては、適切な相手と話をする機会を設けた上で、
・アルバイトを辞めたいと思っていること
・急なことではあるけれど、もし可能であれば12月いっぱいで辞めたいという希望があること
・辞める理由(必ずしも全てを正直にいう必要はありません。また、辞めたいのであればできるだけ相手が反論しづらい理由が良いと思います。面接時に話した内容と実際の仕事の内容が違ったことや、労働時間に対する報酬が少なく精神的に疲れてしまったことなどを伝えてみても良いと思います)
このあたりを伝えてみると良いのではないかと思いますがどうでしょうか。