将来への不安
今年の4月より管理者と異動をし、今までやってきたことや教わってきたことと違ったやり方についていけず、また、相談を施設長、主任にすると流されるような対応で解決されない。他に相談をすると部署内だけで解決させたいから他にするなと言われ相談先がなくなり泣くことが増えました。さらに、部下からは、暴言を吐かれ、管理者として認めないとなんども言われ6月末に、抗うつとして診断され休職をし、現在に至ります。今月末で3ヶ月。本部とも今後の話をしなければならないのですが気が進まずにいます。
医者からは、すぐにでも転職をしたほうがいいと言われましたが、少しでも環境が変われば復帰しようと思い3ヶ月待ってきましたが、気持ちもすすまず、今の私の症状が変わらないと知ると施設長はびっくりすると言った様子で全く変わっていないとわかりました。なぜ?どうして?と言った感じだそうです。
私は、お金の関係もあり、仕事をしたいと思うようになり、転職を考えているのですが、今の収入より下がるのは気がすすまず、なかなか転職は踏み切ることができません。
先が見えず、毎日が不安でたまりません。
面接では、体を休めるために、3ヶ月特別何かをしてきたわけでもありませんので、聞かれたときなんと答えようかと不安になります。
私はどうしたら良いでしょう。
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パンナコッタ
π- 2018-09-13 00:30
不安気質なところがある者です。
約1年間休職しています。
もうしばらく休職することは不可能でしょうか。
お金については、傷病手当金の申請はできそうですか。
というのも、先が見えなくて不安とはいえ
不安状態の中で転職活動をする…というのも
なかなかエネルギーの要ることだと思います。
実は私も数年前、不安でたまらない中で
転職活動をしましたが
これといった成果は得られませんでした。
面接官から「気力が感じられない」と言われたほどです^^;
いまはまだ「休む」ということが必要な気がするのですが
いかがでしょうか…。